MENAXHER SHITJESH– TIRANË

За нас

The HeadHunter Group is a private profitable company, headquartered in New York City, Rockefeller Plaza! We operate in USA, Greece, Cyprus, Bulgaria, North Macedonia, Serbia, Albania, Kosovo, Montenegro, Bosnia & Herzegovina! Partnering all around the world with the Biggest Global HR Companies! More than 1500 clients in these countries have chosen The HeadHunter Group! We are the only and truly Social Responsible Company, contributing every year for human rights, women rights and LGBT rights at the work place! Our business has a positive impact on the people every day. Helping people to “better job, better life” is our common purpose and the way in which we contribute to society. This is what we do, this is what we know about, this is what we care about, and this is what we are all about.

Наслов на огласот * MENAXHER SHITJESH– TIRANË
Категорија Менаџер на прода
Опис на работата

  • Të përfaqësojë kompaninë në një mënyrë profesionale dhe pozitive në cdo moment;
  • Të menaxhojë procesin e shitjes dhe të arrijë objektivat e vendosur në raport me klientët ekzistues;
  • Të menaxhojë procesin e shitjes dhe të arrijë objektivat e vendosur në raport me klientët të rinj potencial;
  • Të punojë aktivisht me stafin e brendshëm, me personat kyç në kontakte dhe tek klientët si dhe me palë të treta për të arritur objektivat e kompanisë si dhe realizuar objektivat;
  • Të identifikojë problematikat ose fushat e mundshme për përmiresim në kompani sipas feedback-ut të marrë si dhe të propozojë dhe zbatojë zgjidhje të mundshme.
  • Të jetë thellësisht i informuar dhe përditesuar me zgjidhjet, produktet, funksionalitet dhe veçoritë e portofolit të kompanisë;
  • Të jetë thellësisht i informuar dhe përditësuar me strukturen e tregut, industritë/sektoret, bazën e klientëve si dhe potencialin për zhvillim;
  • Të identifikojë dhe zhvillojë mundësi rritje për kompaninë tek klientet ekzistues.
  • Të identifikojë dhe zhvillojë mundësi rritje për kompaninë tek klientët potencial.
  • Të japë kontribut proaktiv dhe të vazhduëshëm në zhvillimin dhe përmirësimin e përformances së Departamentit të Shitjes.
  • Ti përmbahet një etike profesionale dhe biznesi gjatë gjithë veprimtarisë së tij dhe të mos cënojë në asnje moment misionin, modelin e biznesit dhe praktikat e kompanisë.

PËRGJEGJËSITË DIREKTE:

  • Të mbajë dhe zhvillojë marrëdheniet me klientet ekzistues duke identifikuar, krijuar dhe zhvilluar kontaktet dhe marrëdheniet me personat kyc tek klientët;
  • Të njohë procesin e blerjes tek klienti (duke përfshirë kriteret e vendim marrjes
  • dhe matricen e influences) dhe ta dokumentoj këtë informacion në sistemin CRM të kompanisë.
  • Të njohë, aplikojë dhe zhvillojë teknikat e shitjes në cdo fazë të procesit të shitjes.
  • Të kuptojë dhe përkthejë kerkesat e klientit në një zgjidhje standarde, plan të zgjidhjes, propozim dhe vlerësim kostosh duke përdorur procese standarde të definuara nga komapnia ose në bashkëveprim me Analistin e Biznesit.
  • Të jetë në gjendje së bashku me analistin e biznesit të formuloj propozime dhe zgjidhje për nevojat e përgjithshme dhe specifike të klientit ekzistues ose potencial;
  • Të formulojë propozimin financiar sipas standarteve të kompanisë dhe kërkesave specifike të përcaktuara;
  • Të njohë, aplikojë dhe përditesohet mbi strukturën e produkteve dhe çmimeve të kompanisë.
  • Të planifikojë, dokumentojë dhe ndjekë veprimtarinë e shitjes në sistemet CRM të përcaktuara nga kompania sipas standardeve dhe rregullave të përcaktuara.
  • Të realizojë objektivat e përcaktuara nga kompania në raport me targetin personal.
  • Të realizojë objektivat e përcaktuara nga kompania në raport me KPI të aktivitetit.
  • Të propozojë dhe argumentojë targetet personale për periudhat pasuese.
  • Të përditësohet, trajnohet dhe aplikojë teknikat dhe njohuritë e përfituara sipas planit tëtrajnimit të caktuar nga kompania.
  • Të mbajë përgjegjësi direkte për të gjithë ciklin e shitjes nga evidentimi i oportuniteveve deri në kryerjen e pagesës.
  • Të analizojë dhe raportojë mbi shkaqet dhe rrethanat e projekteve të humbura.

Потребни квалификации

  • Të ketë aftësi komunikimi dhe prezantimi shumë të mira, shpirtin e skuadrës.
  • Të ketë aftësi për të komunikuar në mënyrë të qartë me stafin e si dhe me klientët dhe partnerët.
  • Të krijojë dhe mbajë akses në nivele të ndryshme tek klienti.
  • Të jetë i dedikuar në arritjen dhe tejkalimin e pritshmërive dhe kërkesave të menaxhimit të kompanisë ashtu dhe klientëve.
  • Të jetë pjesëmarrës aktiv dhe të suportojë diskutime për çështje të ndryshme të procesit të shitjeve duke sjelle ide dhe opinione në lidhje me konkurencën për të realizuar propozime shitje fituese.
  • Të bashkëpunojë me anetarët e tjerë të ekipit të shitjeve për të ndarë ekspertizën.
  • Të raportojë tek Drejtori i Shitjeve dhe tek Bordi i kompanisë mbi aktivitetin e kryer, sipas standardit të raportimeve të përcaktuar.

Друго (опционално)

SHËNIM: Ky përshkrim pune nuk është gjithë përfshirës. Punëmarrësi mund të kryej edhe detyra të tjera për plotësimin e nevojave të kompanisë.

Jeni të interesuar për një sfidë të re në një kompani inovative? Atëherë ne ju mirëpresim! Të gjithë kandidatët e interesuar janë të lutur të dërgojnë aplikimin e tyre (Letër Shoqëruese dhe CV) në: [email protected] , për çdo pyetje të mundëshme teknike në lidhje me aplikimin tuaj, ju lutem kontaktoni Znj. Joana Çela në numrin e telefonit +355688022222  (nga Hënë në të Premte) jo më vonë se data 25 Qershor 2016. 


Provo suksesin me The HeadHunter! 
Besojani karrierën tuaj profesionistëve të vërtetë! 

Ju informojmë se vetëm kandidatët e përzgjedhur nga dokumentacioni i tyre do të njoftohen për intervistë. Emëroni CV-në sipas këtij formati (emër [hapsirë] mbiemër [hapsirë] CV).

Плата Mjaft kompetitive